Forskellen mellem GDSS og DSS

GDSS vs DSS

GDSS og DSS er et computerbaseret informationssystem, der kan hjælpe med beslutningsprocesser inden for en gruppe, virksomhed eller kontor. Ved at bruge GDSS og DSS kan virksomheden fremskynde beslutningsprocessen, hvilket giver mere tid for medarbejderne til at fokusere på bestemte spørgsmål. Læring og træning kan fremmes gennem dette system.

GDS

GDSS eller Group Decision Support System er en underklasse eller underkategori af DSS. Det er defineret som et computebaseret informationssystem, der er bygget til at understøtte og fremmer positiv beslutningstagning i gruppen. GDSS har tre vigtige komponenter: software, der består af databasen med styringsfunktioner til gruppebeslutning. En anden komponent er hardware og endelig folket. Sidstnævnte vil omfatte beslutningsdeltagere.

DSS

I mellemtiden er DSS også kendt som Decision Support System beregnet til at påvirke, hvordan enkeltpersoner beslutter eller behandler beslutningstagning. Gennem brug af DSS maksimeres både menneskelige evner og computerkapaciteter for at resultere i en stor positiv beslutning. Systemet vil yde hjælp til det menneskelige element og ikke den eneste beslutningstager. DSS tillader også tilpasning af programmerne, især beslutningstagningsmulighederne, der passer bedre til individuelle behov.

Forskel mellem GDSS og DSS

GDSS er et computebaseret informationssystem, der fokuserer på gruppen, mens DSS fokuserer på en person for eksempel manager eller vejleder. GDSS og DSS kan have lignende komponenter med hensyn til hardware- og softwarestrukturer. GDSS har dog en netværksteknologi, der er bedst egnet til gruppesamtaler eller kommunikation. DSS har på den anden side teknologier, der er fokuseret for en enkelt bruger. GDSS-vedligeholdelse involverer en bedre systempålidelighed og uforståelig adgang til flere brugere sammenlignet med DSS, fordi systemfejl i GDSS vil involvere en masse individuelle.

Gennem disse programmer eller computerbaseret informationssystem vil virksomheds- eller individuelle beslutningstagningskapaciteter blive forbedret og fremskyndet. Dette tillader ikke kun et godt kommunikationssystem, men også et positivt resultat inden for en afdeling, gruppe eller virksomhed.