Forskellen mellem administrerende direktør og administrerende direktør

Direktør vs administrerende direktør

De, der arbejder i en stor organisation eller er opmærksomme på strukturering af stillinger i en organisation, kender forskellige typer af direktører. Normalt er direktører kendt af, hvad de gør snarere end deres jobtitel, og der er scoringer af direktører i enhver stor organisation. Der er direktør (planlægning), direktør (personale), direktør (økonomi) og så videre. Bestyrere klassificeres som udøvende og ikke-udøvende i de fleste organisationer. Administrerende direktør er en stilling, der betyder den højest rangerende officer i en organisation. Denne artikel forsøger at skelne mellem de to stillinger, administrerende direktør og administrerende direktør, der ofte findes i organisationer i disse dage.

En administrerende direktør er uden tvivl den højest rangerende officer og er en forbindelse mellem administrationen og bestyrelsen. Han er skibet af kaptajnen, der skal tage afgørende beslutninger på afgørende tidspunkter. Han har mange roller at spille og er normalt involveret i den daglige drift af organisationen. I sidste ende, selvom han er nødt til at lytte til bestyrelsens råd, da de arbejder for aktionærernes interesser.

Executive Director (ikke generiske) har klart afgrænsede roller og ansvarsområder, og hvis der i en organisation er både MD og ED, er det MD, der har organisationens regeringer med en specificeret rolle for den administrerende direktør. En MD er over en ED og kan affyre ham fra sit job.

I nogle organisationer, hvor der ikke er nogen MD eller CEO, er den administrerende direktør chefen og lederen af ​​alle ansatte. Der er stadig forvirring i sindet med optagelse af både ord udøvende såvel som instruktør i titlen. Det skal forstås, at den administrerende direktør ikke har noget at gøre med bestyrelsen og er mere en administrerende direktør eller administrerende direktør i en organisation. Faktisk rapporterer ED dagligt til bestyrelsen.