Forskellen mellem CV og LinkedIn-profil

Genoptag vs LinkedIn-profil

Mange mennesker er under indtryk af, at eftersom LinkedIn er et professionelt netværksside, bør de gøre deres profil på webstedet så tæt som muligt på deres CV. Der er nogle, der bare kopierer deres CV som LinkedIn-profil, som er forkert. Der er mange forskelle mellem dit CV og din LinkedIn-profil, der vil blive fremhævet i denne artikel.

Dette kan være mange gyldige grunde til, at dit CV er forskellig fra din LinkedIn-profil. For en bliver de set af forskellige målgrupper. En CV er et stykke papir, som du videresender til HR i et selskab, der skal overvejes til en bestemt stilling. Det ses i en kort periode (kan være et minut). Derefter ses det af dem, der er en del af interviewprocessen. Dit CV bruges af disse mennesker til at forberede spørgsmål til at kende dig på en bedre måde. På den anden side ses din LinkedIn-profil af utallige mennesker med forskellige baggrunde. Selvfølgelig ses det af dem, der måske tænker på at ansætte en person som dig, men det ses også af dine venner, kolleger og folk, du ikke kender. Giv dem noget at bite på, og ikke bare dit CV.

En CV er papir, hvor LinkedIn-profilen er i elektronisk form og dynamisk. Du kan ændre eller ændre din profil så mange gange, du vil, hvorimod genoptagelse er noget, der er mere eller mindre permanent, og du ændrer eller ændrer den kun, når der sker en ændring i dine karriereresultater, eller når du er tilmeldt eller forladt et firma. Faktisk giver LinkedIn-profilen dig en mulighed for at fortælle andre, hvilken slags person du er, som ikke er mulig i en CV.

Hvis du har distribueret dit CV til potentielle arbejdsgivere, ser de naturligvis op til din LinkedIn-profil, hvis de er interesseret. Hvis dit CV er alt, hvad de ser som din profil på LinkedIn, er deres entusiasme noget dæmpet. De vil vide mere om dig som person, hvorfor din LinkedIn-profil skal være meget mere interessant end dit CV.